干部任職前公示(桂人社黨組示〔2021〕1號)

根據(jù)有關規(guī)定，經(jīng)研究決定，對下列同志進行任職前公示。

王永國：男，1980年7月生，瑤族，籍貫廣西平樂，2018年3月加入中國共產(chǎn)黨，大學學歷，法學學士，現(xiàn)任自治區(qū)社會保險事業(yè)管理中心待遇核定部副部長，擬任自治區(qū)社會保險事業(yè)管理中心待遇發(fā)放部部長。

工作實績：該同志任自治區(qū)社保中心辦公室（人事部）副主任期間，負責文秘、宣傳、業(yè)務檔案工作，起草系列重要文稿，打造廣西社保宣傳周品牌，2次在全國社保宣傳會議上作經(jīng)驗介紹，檔案室連續(xù)7年獲評優(yōu)秀等次。任待遇核定部副部長以來，負責失業(yè)保險經(jīng)辦工作，廣西“三免快辦”穩(wěn)崗返還獲人社部游鈞副部長表揚，失業(yè)補助金受益率排名全國第5名，提前超額完成人社部下達的失業(yè)金申領“網(wǎng)上辦、掌上辦”任務，總結推介的失業(yè)保險“提速辦”、堅持三個導向推進工傷預防等工作2次被《人民日報》報道、3次被人社部和人社部社保中心工作信息刊發(fā)。

吳駿強：男，1979年8月生，漢族，籍貫廣西博白，2002年9月加入中國共產(chǎn)黨，在職研究生學歷，法學碩士，現(xiàn)任自治區(qū)人力資源社會保障研究所副所長，擬任自治區(qū)人力資源社會保障研究所所長。

工作實績：該同志在就業(yè)促進處工作期間，工作認真負責，牽頭完成自治區(qū)深改委2020年重點改革任務“制定促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的實施意見”，推動出臺《關于促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的若干措施的通知》（廳發(fā)〔2020〕40號）；負責自治區(qū)就業(yè)工作領導小組辦公室各項具體工作；推進廣西就業(yè)質量報告課題研究、廣西就業(yè)“十四五”規(guī)劃編制工作；扎實開展就業(yè)扶貧；去年新冠肺炎疫情發(fā)生后，參與制定應對疫情穩(wěn)就業(yè)措施，督導各地抓好落實；到自治區(qū)人力資源社會保障研究所工作后，圍繞中心積極推進科研工作，完善政策后評估，承接崇左市、河池市人社和就業(yè)“十四五”規(guī)劃編制項目。

張鋒儒：男，1976年6月生，壯族，籍貫廣西武宣，1999年5月加入中國共產(chǎn)黨，廣西區(qū)委黨校研究生學歷，工學學士?，F(xiàn)任自治區(qū)人力資源社會保障信息中心管理崗位五級職員，擬任自治區(qū)人力資源社會保障信息中心主任。

工作實績：該同志在人事考試院工作期間，積極探索創(chuàng)新考務方法路徑，利用高科技手段助力考后管理能力的提升,在全國率先開發(fā)互聯(lián)網(wǎng)證書核查系統(tǒng)。積極探索證書管理新機制，為實現(xiàn)電子化證書打好基礎，考生領取證書“零跑腿”。強化安全管理機制，保質保量完成各類閱卷工作。參與全國命題協(xié)作平臺，安全完成命題制卷任務。培育壯大命題專家隊伍，提升專家的命題能力。到信息中心工作后，穩(wěn)步推進全區(qū)人社村級服務平臺、人社信息化服務系統(tǒng)建設等工作。

對以上公示對象有情況反映的，請以書面形式，并署真實姓名和聯(lián)系地址，于2021年1月25日前郵寄或直送自治區(qū)人力資源社會保障廳人事處或駐廳紀檢監(jiān)察組（郵寄的以郵戳為準，郵政編碼：530022；直送的以送達日期為準）。舉報電話：0771-5889837，5867134。

干部群眾如實反映有關問題受法律保護。

中共廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳黨組

2021年1月18日

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干部晉升職級前公示(桂人社黨組示〔2021〕2號)

根據(jù)有關規(guī)定，經(jīng)廳黨組研究決定，對下列同志晉升職級進行公示。

覃朝俊：男，1978年8月生，壯族，籍貫廣西柳州，1999年10月加入中國共產(chǎn)黨，大學學歷，工程碩士，現(xiàn)任辦公室主任，擬晉升一級調研員。

工作實績：該同志任技工教育研究室主任期間，全力推進技工教育研究工作跨越式發(fā)展，組隊參加第一屆全國技工院校教師職業(yè)能力大賽，廣西團體成績排名全國第二；本人獲廣西職業(yè)教育自治區(qū)級教學成果一等獎。任信息中心主任期間，進一步提高信息化工作的規(guī)范性和創(chuàng)新力，促成全國首批職業(yè)技能電子培訓券在南寧發(fā)放；分別在全國人社和全區(qū)信息化工作會議上作經(jīng)驗介紹；人社廳網(wǎng)站在2020年全區(qū)政府網(wǎng)站績效考核中，取得自治區(qū)部門網(wǎng)站第二名、全區(qū)網(wǎng)站第四名的佳績。任辦公室主任期間，抓隊伍建設，提升“辦文辦事辦會”能力和“服務機關、服務領導、服務基層”水平。

蔡玉梅：女，1974年8月生，漢族，籍貫廣西興安，1996年9月加入中國共產(chǎn)黨，在職研究生學歷，經(jīng)濟學碩士，現(xiàn)任事業(yè)單位人事管理處處長，擬晉升一級調研員。

工作實績：該同志任宣傳中心主任期間，推動完善我廳新聞宣傳工作機制，做大做強新媒體平臺，在全區(qū)行政機關中率先開通官方抖音賬號，廣西人社微信公眾號粉絲量從不到2萬人增長到了46萬多，網(wǎng)站在區(qū)直績效考核中名列第一，宣傳工作在全國人社宣傳工作會上作了經(jīng)驗交流發(fā)言；任事業(yè)處處長期間，進一步完善并落實事業(yè)單位公開招聘、崗位設置、獎勵等人事管理政策措施，指導全區(qū)開展事業(yè)單位公開招聘7.68萬人，指導評出二級崗位80余人，指導全區(qū)3.61萬家事業(yè)單位開展脫貧攻堅專項獎勵。推進并優(yōu)化人事管理“打包辦”事項。牽頭推進的我廳2020年民族團結進步專項績效考評工作自評得分達95分。

熊艷：女，1979年1月生，漢族，籍貫廣西桂林，1998年12月加入中國共產(chǎn)黨，研究生學歷，法學碩士?，F(xiàn)任工傷保險處處長，擬晉升一級調研員。

工作實績：該同志在留學人員和專家服務中心工作期間，全力做好高層次人才服務管理工作，截至2019年底，全區(qū)博士后科研流動站達25家，博士后科研工作站47家，博士后創(chuàng)新實踐基地達到50家。開展“訂單式”專家服務活動，為我區(qū)脫貧攻堅和產(chǎn)業(yè)動能轉換提供人才服務和智力支撐，得到服務單位和服務對象好評。在工傷保險處工作期間，重點落實國家和自治區(qū)出臺的有關新冠肺炎疫情防控工傷保險工作各項政策措施，制定出臺完善我區(qū)工傷保險基金自治區(qū)級統(tǒng)籌工作文件，如期完成人社部督辦任務。

黎經(jīng)宇：男，1969年12月生，漢族，籍貫廣西梧州，九三學社成員，大學學歷，法學學士、文學學士，現(xiàn)任自治區(qū)就業(yè)服務中心三級調研員，擬晉升二級調研員。

工作實績：該同志在自治區(qū)就業(yè)服務中心工作期間，連續(xù)三年到外省參加省際年度扶貧成效交叉核查工作，得到自治區(qū)扶貧辦的肯定。協(xié)助指導做好就業(yè)形勢分析以及招聘信息發(fā)布工作；近年來，培訓對象對培訓滿意度為100%，培訓后就業(yè)率達75%以上；參與組織貧困勞動力轉移就業(yè)和粵桂籍貧困家庭農(nóng)民工春節(jié)返鄉(xiāng)、返工專列等工作；協(xié)助指導做好自治區(qū)本級人力資源市場檔案托管人員的代辦退休工作。

彭琴：女，1981年9月生，漢族，籍貫湖南新化，2003年4月加入中國共產(chǎn)黨，大學學歷，法學學士，現(xiàn)任政策法規(guī)處（行政審批處）一級主任科員，擬晉升四級調研員。

工作實績：該同志在政策法規(guī)處（行政審批處）工作期間，先后主筆起草全區(qū)人社系統(tǒng)《行政裁量權基準》等十余項制度，扎實推進行政執(zhí)法“三項制度”工作，以及由人社部門執(zhí)行的自治區(qū)人民政府規(guī)章（共6部）立法后評估。落實好我廳法治政府建設實施綱要（2016-2020年）的自查、總結和督察迎檢工作。為我廳2013年以來法治建設專項指標績效考評連續(xù)7年取得滿分作出積極努力。推動建立我區(qū)人社行政規(guī)范性文件制定后評估制度并實施。2019年以來，參與規(guī)范性文件法審近30件，備案42件。積極統(tǒng)籌法律顧問工作，共協(xié)調法律顧問審核合同284份。發(fā)表業(yè)務類文章5篇。

趙海明：男，1982年2月生，壯族，籍貫廣西平果，2011年6月加入中國共產(chǎn)黨，在職研究生學歷，現(xiàn)任人力資源流動管理處一級主任科員，擬晉升四級調研員。

工作實績：該同志在人力資源流動管理處工作期間，負責起草“十四五”促進廣西人力資源服務業(yè)發(fā)展方案；審核指導柳州市、北海市完善申報自治區(qū)級產(chǎn)業(yè)園相關材料，助力創(chuàng)建自治區(qū)級產(chǎn)業(yè)園；牽頭起草《自治區(qū)級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園管理辦法（試行）》。積極爭取人社部西部和東北地區(qū)人力資源市場建設援助計劃項目，推動在三江、隆林、大化縣開展人力資源服務機構助力脫貧攻堅專項行動，共組織166家企業(yè)參加現(xiàn)場招聘會，提供就業(yè)崗位1633個，我廳在全國會議上做經(jīng)驗交流發(fā)言。參與組織我區(qū)參加全國第一屆人力資源服務大賽廣西選拔賽工作，活動得到人社部流動司的肯定。

韋佳佳：女，1983年5月生，壯族，籍貫廣西東蘭，2004年5月加入中國共產(chǎn)黨，大學學歷，醫(yī)學學士，現(xiàn)任社會保險基金監(jiān)管局一級主任科員、掛任“美麗廣西”脫貧攻堅（鄉(xiāng)村振興）南寧市馬山縣合理村工作隊員，擬晉升四級調研員。

工作實績：該同志在掛任“美麗廣西”脫貧攻堅（鄉(xiāng)村振興）南寧市馬山縣合理村工作隊員期間，積極協(xié)助駐村第一書記完成本村487戶，2287人脫貧摘帽任務，順利通過國家和自治區(qū)驗收。提出改變產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，指導農(nóng)戶種植油茶1500余畝。參與組織舉辦油茶種植、豬牛養(yǎng)殖、食用菌栽培等農(nóng)村實用技術培訓，共培訓155人次，提高農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。參與推進基礎設施建設，籌集資金硬化村屯道路2.3公里、改造村委大門、實施人飲工程12個。主動承擔村級黨建管理工作，規(guī)范開展“三會一課”活動，發(fā)展黨員3名，培養(yǎng)積極分子20名。新冠肺炎疫情防控期間，第一時間與村屯干部一起入戶宣傳防疫知識，防止大規(guī)模聚集。

對以上公示對象有情況反映的，請以書面形式，并署真實姓名和聯(lián)系地址，于2021年1月25日前郵寄或直送自治區(qū)人力資源社會保障廳人事處或駐廳紀檢監(jiān)察組（郵寄的以郵戳為準，郵政編碼：530022；直送的以送達日期為準）。舉報電話：0771-5889837，5867134。

干部群眾如實反映有關問題受法律保護。

中共廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳黨組

2021年1月18日

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干部任職前公示(桂人社黨組示〔2021〕1號)

根據(jù)有關規(guī)定，經(jīng)研究決定，對下列同志進行任職前公示。

王永國：男，1980年7月生，瑤族，籍貫廣西平樂，2018年3月加入中國共產(chǎn)黨，大學學歷，法學學士，現(xiàn)任自治區(qū)社會保險事業(yè)管理中心待遇核定部副部長，擬任自治區(qū)社會保險事業(yè)管理中心待遇發(fā)放部部長。

工作實績：該同志任自治區(qū)社保中心辦公室（人事部）副主任期間，負責文秘、宣傳、業(yè)務檔案工作，起草系列重要文稿，打造廣西社保宣傳周品牌，2次在全國社保宣傳會議上作經(jīng)驗介紹，檔案室連續(xù)7年獲評優(yōu)秀等次。任待遇核定部副部長以來，負責失業(yè)保險經(jīng)辦工作，廣西“三免快辦”穩(wěn)崗返還獲人社部游鈞副部長表揚，失業(yè)補助金受益率排名全國第5名，提前超額完成人社部下達的失業(yè)金申領“網(wǎng)上辦、掌上辦”任務，總結推介的失業(yè)保險“提速辦”、堅持三個導向推進工傷預防等工作2次被《人民日報》報道、3次被人社部和人社部社保中心工作信息刊發(fā)。

吳駿強：男，1979年8月生，漢族，籍貫廣西博白，2002年9月加入中國共產(chǎn)黨，在職研究生學歷，法學碩士，現(xiàn)任自治區(qū)人力資源社會保障研究所副所長，擬任自治區(qū)人力資源社會保障研究所所長。

工作實績：該同志在就業(yè)促進處工作期間，工作認真負責，牽頭完成自治區(qū)深改委2020年重點改革任務“制定促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的實施意見”，推動出臺《關于促進勞動力和人才社會性流動體制機制改革的若干措施的通知》（廳發(fā)〔2020〕40號）；負責自治區(qū)就業(yè)工作領導小組辦公室各項具體工作；推進廣西就業(yè)質量報告課題研究、廣西就業(yè)“十四五”規(guī)劃編制工作；扎實開展就業(yè)扶貧；去年新冠肺炎疫情發(fā)生后，參與制定應對疫情穩(wěn)就業(yè)措施，督導各地抓好落實；到自治區(qū)人力資源社會保障研究所工作后，圍繞中心積極推進科研工作，完善政策后評估，承接崇左市、河池市人社和就業(yè)“十四五”規(guī)劃編制項目。

張鋒儒：男，1976年6月生，壯族，籍貫廣西武宣，1999年5月加入中國共產(chǎn)黨，廣西區(qū)委黨校研究生學歷，工學學士?，F(xiàn)任自治區(qū)人力資源社會保障信息中心管理崗位五級職員，擬任自治區(qū)人力資源社會保障信息中心主任。

工作實績：該同志在人事考試院工作期間，積極探索創(chuàng)新考務方法路徑，利用高科技手段助力考后管理能力的提升,在全國率先開發(fā)互聯(lián)網(wǎng)證書核查系統(tǒng)。積極探索證書管理新機制，為實現(xiàn)電子化證書打好基礎，考生領取證書“零跑腿”。強化安全管理機制，保質保量完成各類閱卷工作。參與全國命題協(xié)作平臺，安全完成命題制卷任務。培育壯大命題專家隊伍，提升專家的命題能力。到信息中心工作后，穩(wěn)步推進全區(qū)人社村級服務平臺、人社信息化服務系統(tǒng)建設等工作。

對以上公示對象有情況反映的，請以書面形式，并署真實姓名和聯(lián)系地址，于2021年1月25日前郵寄或直送自治區(qū)人力資源社會保障廳人事處或駐廳紀檢監(jiān)察組（郵寄的以郵戳為準，郵政編碼：530022；直送的以送達日期為準）。舉報電話：0771-5889837，5867134。

干部群眾如實反映有關問題受法律保護。

中共廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳黨組

2021年1月18日